Řidičům alternativní taxislužby Uber přísluší zaměstnanecká práva, jako je například minimální mzda nebo placená dovolená. Rozhodl o tom v pátek britský nejvyšší soud. Uber by tak měl své řidiče považovat za zaměstnance, nikoli za osoby samostatně výdělečně činné. Podnik uvedl, že soudní rozhodnutí respektuje, verdikt se ale podle něj týká jen malé skupiny řidičů, která se účastnila soudního řízení, a nikoli všech jeho 60 000 řidičů v Británii. Českého trhu se rozhodnutí netýká, zde je podle české pobočky společnosti většina taxikářů nezávislých.